衛(wèi)輝鍋爐廠家屬院拆遷么
堅(jiān)持以企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才等二支隊(duì)伍為主體的人才隊(duì)伍建設(shè)。以培養(yǎng)高層次、復(fù)合型、高技能、良好職業(yè)道德等人才為重點(diǎn)。堅(jiān)持待遇留人、事業(yè)留人、感情留人、和諧留人和千方百計(jì)育人、不拘一格用人才的方針，制定出有利于鼓勵(lì)先進(jìn)、激勵(lì)職工積極性的，有利于改善生活，提高收入水平的工薪分配制度。能過(guò)完善管理人員的選拔任用制度，建立逐級(jí)職務(wù)晉升制度，創(chuàng)競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，以激發(fā)人才資源的潛能作用。人才是企業(yè)的資本，人才是最寶貴的財(cái)富，中正的大門(mén)對(duì)所有有志于鍋爐事業(yè)的人敞開(kāi)著。
衛(wèi)輝鍋爐廠家屬院拆遷么，中正鍋爐作為智能化蒸汽鍋爐制造商中的“領(lǐng)頭羊”，深入行業(yè)發(fā)展，聚焦實(shí)際需求，不斷推陳出新，真正制定出符合飲料行業(yè)需求的鍋爐系統(tǒng)。
衛(wèi)輝鍋爐廠家屬院拆遷么，家和制藥負(fù)責(zé)人表示，“到今年6月中旬，我們從2015年開(kāi)始的技術(shù)改造“中正牌”的4噸生物質(zhì)蒸汽鍋爐(DZL4-1.25-T)全面完成，1800萬(wàn)元的技改資金終于結(jié)出了豐碩的果實(shí)。”這得感謝在安裝過(guò)程中中正鍋爐的的技術(shù)人員始終將用戶利益放在第一位，同時(shí)對(duì)我司負(fù)責(zé)鍋爐的工作人員進(jìn)行詳細(xì)的操作維護(hù)培訓(xùn)，保證了鍋爐的正常運(yùn)行。另外，生物質(zhì)蒸汽鍋爐節(jié)能效果明顯，比普通鍋爐更節(jié)省成本投入。
